Ein stad las eg at mange arbeidsgjevarar testar arbeidssøkarane sine no, store personlegdomstestar om alt mogleg, for å finne ut om dei er bra folk, om dei passar i jobben. Noko så vekkasta. Det einaste dei treng å gjere, er å sleppe ein hund inn i rommet og sjå korleis søkaren reagerer. Om dei gjev seg til å klappe hunden og snakke skikkelig til han, er det bankers, tenker no eg.