Omtale fra forlaget
Rekrutterings- og intervjuteknikk gir deg en praktisk og forskningsbasert innføring i hvordan du gjennomfører treffsikre og rettferdige rekrutteringsprosesser.
Boka dekker blant annet:
· Hvordan du optimaliserer hele rekrutteringsprosessen
· Hva som skiller gode medarbeidere fra resten
· Jobbanalyse og kravspesifikasjon i praksis
· Intervjuteknikk og utvelgelsesverktøy
· Bruk av personlighetstester og evnetester – og hvilke som er DNV-sertifiserte
· Introduksjon og oppfølging av nyansatte
· Relevante lover og etiske retningslinjer
Denne tredje utgaven er grundig oppdatert med bakgrunn i nyere forskning, praksis og lovverk. Boka gir en grunnleggende innføring i rekrutteringsfaget, og dekker samtidig aktuelle trender som gamification og bruk av kunstig intelligens. Den inneholder også en oppdatert oversikt over sertifiserte testverktøy.
Boka dekker kompetansekravene i DNVs standard for rekrutteringspersonell, og er aktuell for både studenter, HR-konsulenter, rekrutterere og ledere som ønsker å gjøre mer treffsikre og profesjonelle ansettelser.
Forlag Fagbokforlaget
Utgivelsesår 2025
Format Heftet
ISBN13 9788245058192
EAN 9788245058192
Språk Bokmål
Sider 173
Utgave 3
Finner du ikke ditt favorittbibliotek på lista? Send oss e-post til admin@bokelskere.no med navn på biblioteket og fylket det ligger i. Kanskje vi kan legge det til!
Ingen diskusjoner ennå.
Start en diskusjon om verket Se alle diskusjoner om verket2 bokelskere følger dette verket.
Se alle bokelskere som følger dette verket