Organisasjonskultur og ledelse

er kulturendring mulig?

av (forfatter), Ketil Arnulf (oversetter) og Herman Brun (oversetter).

Libro forl. 1987 Heftet

Gjennomsnittlig terningkast: 5.50 (2 terningkast.)

2 bokelskere følger dette verket.

Kjøp boken hos

Kjøp boka hos Akademika Kjøp boka hos ark.no

Omtale fra Den Norske Bokdatabasen

I denne boken klargjør forfatteren hva organisasjonskultur er, og gir leseren et innblikk i hvordan kulturer oppstår, utvikler seg og forandres i forhold til omstendighetene rundt kulturen. Det fokuseres sterkt på topplederens rolle i å forme, forsterke og om nødvendig modifisere en organisasjons kultur. Har litteraturliste, forfatter- og stikkordregister.

Omtale fra forlaget

I denne boken klargjør forfatteren hva organisasjonskultur er, og gir leseren et innblikk i hvordan kulturer oppstår, utvikler seg og forandres i forhold til omstendighetene rundt kulturen. Det fokuseres sterkt på topplederens rolle i å forme, forsterke og om nødvendig modifisere en organisasjons kultur. Har litteraturliste, forfatter- og stikkordregister.

Bokdetaljer

Forlag Libro forl.

Utgivelsesår 1987

Format Heftet

ISBN13 9788240200053

EAN 9788240200053

Språk Bokmål

Utgave 1

Finn boka på biblioteket

Du kan velge et fast favorittbibliotek under innstillinger.

Finner du ikke ditt favorittbibliotek på lista? Send oss e-post til admin@bokelskere.no med navn på biblioteket og fylket det ligger i. Kanskje vi kan legge det til!


Bokelskeres terningkastfordeling

1 1 0 0 0 0

Bokomtaler

Ingen omtaler ennå.

Skriv en omtale Se alle omtaler av verket

Diskusjoner om boka

Ingen diskusjoner ennå.

Start en diskusjon om verket Se alle diskusjoner om verket

Sitater fra dette verket

Ingen sitater ennå.


Legg inn et nytt sitat Se alle sitater fra verket

Bokelskere som følger boka

2 bokelskere følger dette verket.

Se alle bokelskere som følger dette verket