Omtale fra forlaget
Kan en arbeidsgiver si opp en ansatt på grunn av sykdom og sykefravær? Denne boken gir en utførlig gjennomgang av arbeidstakers stillingsvern ved sykdom og sykefravær. «Oppsigelse på grunn av sykdom og sykefravær» gir en fremstilling av hva som inngår i vurderingen når domstolene avgjør saker om oppsigelse på grunn av sykdom eller sykefravær. Boken gir også en oversikt over en rekke andre spørsmål som gjerne oppstår i forbindelse med oppsigelse på grunn av sykdom og sykefravær. Temaer som behandles i boken, er blant annet * oppsigelse i verneperioden etter arbeidsmiljøloven § 15-8 * oppsigelse utenfor verneperioden, jf. arbeidsmiljøloven § 15-7 * arbeidsgivers tilretteleggingsplikt * diskrimineringsvernet * oppsigelse ved sykdom i kombinasjon med andre årsaker * saksbehandlingsreglene * ugyldighet * erstatning * fratredelsesavtaler Boken er først og fremst rettet mot advokater, jurister og dommere, men er også et nyttig verktøy for tillitsvalgte, ledere, HR-medarbeidere og andre med interesse for arbeidsrettslige spørsmål. Anne-Beth Meidell Engan er advokat i Næringslivets hovedorganisasjon (NHO). Hun har tidligere vært advokat i advokatfirmaet Selmer AS og var forut for dette vitenskapelig assistent ved Arbeidsrettsgruppen på Det juridiske fakultet ved Universitetet i Oslo. Lasse Gommerud Våg er utreder i Høyesterett. Han har tidligere vært advokatfullmektig i advokatfirmaet Lund og Co DA og var forut for dette vitenskapelig assistent ved Arbeidsrettsgruppen på Det juridiske fakultet ved Universitetet i Oslo.
Forlag Universitetsforlaget
Utgivelsesår 2020
Format Innbundet
ISBN13 9788215032375
EAN 9788215032375
Språk Bokmål
Sider 229
Utgave 1
Finner du ikke ditt favorittbibliotek på lista? Send oss e-post til admin@bokelskere.no med navn på biblioteket og fylket det ligger i. Kanskje vi kan legge det til!
Ingen diskusjoner ennå.
Start en diskusjon om verket Se alle diskusjoner om verket0 bokelskere følger dette verket.
Se alle bokelskere som følger dette verket