Omtale fra forlaget
Boken gir en grundig innføring i individuell arbeidsrett. Forfatterne behandler tradisjonelle arbeidsrettslige problemstillinger knyttet til etablering av arbeidsforholdet, fastleggelse av rettigheter og plikter mellom arbeidsgiver og arbeidstager samt arbeidsforholdets opphør. Individuell arbeidsrett omfatter blant annet rettsregler om: . midlertidig ansettelse . fortrinnsrett til ansettelse . innleie av arbeidstagere . arbeidsvederlag . arbeidstid . ferie . arbeidsgivers styringsrett . permisjon . oppsigelse og avskjed . virksomhetsoverdragelse Selv om boken er en innføring i individuell arbeidsrett, har forfatterne lagt vekt på å få frem sentrale forbindelseslinjer til den kollektive arbeidsretten. Boken er først og fremst rettet mot studenter innen arbeidsrett på universitets- og høyskolenivå, men den er også egnet for advokater, jurister, tillitsvalgte og andre som ønsker en innføring i rettsområdet.
Forlag Gyldendal juridisk
Utgivelsesår 2014
Format Innbundet
ISBN13 9788205429512
EAN 9788205429512
Språk Bokmål
Sider 453
Utgave 1
Finner du ikke ditt favorittbibliotek på lista? Send oss e-post til admin@bokelskere.no med navn på biblioteket og fylket det ligger i. Kanskje vi kan legge det til!
Ingen diskusjoner ennå.
Start en diskusjon om verket Se alle diskusjoner om verket0 bokelskere følger dette verket.
Se alle bokelskere som følger dette verket