Håndbok i endringsledelse
av Odd Nordhaug (forfatter), Steen Hildebrandt (forfatter) og Søren Brandi (forfatter).
Forlag1 2007 Heftet
Kjøp boken hos
Omtale fra Den Norske Bokdatabasen
Boken er en praktisk veiviser for alle som arbeider med omstillinger og endringsprosesser i bedrifter og offentlige virksomheter.
Omtale fra forlaget
Boken er en praktisk veiveiser for alle som arbeider med omstillinger og endringsprosesser i bedrifter og offentlige virksomheter. Det er en arbeidsbok, der det trekkes på erfaringer, modeller og anbefalinger knyttet til det å arbeide med endringer og omstillinger. Endringsledelse er ikke bare en oppgave for den øverste ledelsen, det er en sak for de fleste av oss. Omstillinger berører mange, ofte samtlige ansatte, i en virksomhet. Av den grunn bør medarbeidere ha kunnskaper om endrings-ledelse. Det gjelder særlig det store antallet mellomledere, gruppeledere og tillitsvalgte som involveres i endrings-prosjekter og omstillingsprosesser. Odd Nordhaug er professor i organisasjon og ledelse ved Norges Handelshøyskole, Steen Hildebrandt er professor i ledelse ved Handelshøjskolen i Århus, og Søren Brandi er leder av konsulentfirmaet Hildebrandt & Brandi, som driver med rådgivning innenfor strategi og endringsledelse i flere land.
Bokdetaljer
Forlag Forlag1
Utgivelsesår 2007
Format Heftet
ISBN13 9788292735268
EAN 9788292735268
Serie Lederbiblioteket
Språk Bokmål
Sider 114
Utgave 1
Finn boka på biblioteket
Finner du ikke ditt favorittbibliotek på lista? Send oss e-post til admin@bokelskere.no med navn på biblioteket og fylket det ligger i. Kanskje vi kan legge det til!
Diskusjoner om boka
Ingen diskusjoner ennå.
Start en diskusjon om verket Se alle diskusjoner om verketBokelskere som følger boka
3 bokelskere følger dette verket.
Se alle bokelskere som følger dette verket